GNW-News: YYForce sichert sich in Singapur neue mehrjÀhrige Facility-Services-AuftrÀge im Wert von 15,96 Mio. S$
Veröffentlicht am: 30.09.2026 um 07:23 Uhr | dpa, AD HOC NEWS
(Nasdaq: YFOR)
(?YYForce" oder das ?Unternehmen"), ein Anbieter fĂŒr KI-gestĂŒtztes Workforce
Management und integriertes Facility Management (?IFM"), gab heute bekannt, dass
seine Tochtergesellschaft in Singapur, Hong Ye Group Pte. Ltd. (?Hong Ye
Group"), mehrere neue AuftrĂ€ge fĂŒr gewerbliche Reinigungsdienstleistungen und
damit verbundene Facility Services in Singapur mit einem Gesamtauftragswert von
rund 15,96 Mio. S$ (rund 12,5 Mio. US-Dollar) erhalten hat.
Die neu vergebenen AuftrÀge umfassen mehrere Objekte in Singapur, sollen im
Laufe des Oktober 2026 beginnen und haben unterschiedliche Laufzeiten. Die
wichtigsten VertrÀge laufen etwa drei Jahre. GemÀà der aktuellen Vertragsplanung
werden fĂŒr das erste Jahr Gesamtauftragswerte von rund 5,57 Mio. S$, fĂŒr das
zweite Jahr von rund 5,55 Mio. S$ und fĂŒr das dritte Jahr von rund 4,84 Mio. S$
erwartet.
Wichtige Vertragsdaten
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|Kennzahl |Details |
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|Gesamtauftragswert |Rund 15,96 Mio. S$ |
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| |Hong Ye Group Pte. Ltd., die Tochtergesellschaft |
|GeschÀftsbereich |von YYForce in Singapur |
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| |Gewerbliche Reinigungsdienstleistungen und damit |
|Dienstleistungen |verbundene Facility Services |
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|Markt |Singapur |
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|Vertragsbeginn |Oktober 2026 |
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|Laufzeit der HauptvertrÀge|Etwa drei Jahre |
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|Auftragswert im 1. Jahr |Rund 5,57 Mio. S$ |
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|Auftragswert im 2. Jahr |Rund 5,55 Mio. S$ |
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|Auftragswert im 3. Jahr |Rund 4,84 Mio. S$ |
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Mehr langfristige Planbarkeit durch mehrjÀhrige vertraglich gesicherte AuftrÀge
Die neuen AuftrÀge erweitern das Portfolio der Hong Ye Group an vertraglich
gesicherten gewerblichen Reinigungsdienstleistungen und Facility Services in
Singapur und erhöhen die langfristige Planbarkeit fĂŒr YYForce. Alle VertrĂ€ge
beginnen im Oktober 2026.
Die neuen AuftrĂ€ge folgen auf die kĂŒrzlich veröffentlichten Ergebnisse von
YYForce fĂŒr das erste Halbjahr 2026, denen zufolge der IFM-Umsatz gegenĂŒber dem
Vorjahr um 11,1?% auf rund 16,06 Mio. US-Dollar stieg. Das Unternehmen
berichtete, dass das IFM-Wachstum in diesem Zeitraum durch neu gewonnene
AuftrÀge, VerlÀngerungen bestehender Projekte sowie die BeitrÀge der 2025
ĂŒbernommenen Tochtergesellschaften ĂŒber den gesamten Berichtszeitraum hinweg
gestĂŒtzt wurde.
Auftragswert und Umsatzrealisierung. Der Gesamtauftragswert ist nicht mit dem
fĂŒr Rechnungslegungszwecke erfassten Umsatz gleichzusetzen. Da alle VertrĂ€ge im
Oktober 2026 beginnen, hÀngt die tatsÀchliche Umsatzrealisierung von der
fortlaufenden Leistungserbringung, den Vertragsbedingungen, den
Kundenanforderungen und den anwendbaren Rechnungslegungsstandards ab. Es kann
nicht garantiert werden, dass der gesamte Auftragswert gemÀà dem derzeit
erwarteten Zeitplan als Umsatz realisiert wird.
Stellungnahme der GeschÀftsleitung
?Diese neu gewonnenen mehrjÀhrigen AuftrÀge bauen unser GeschÀft mit
gewerblichen Dienstleistungen in Singapur aus und sorgen bei Hong Ye Group fĂŒr
zusÀtzliche Planungssicherheit, bevor die VertrÀge im Oktober anlaufen", so Mike
Fu, Chief Executive Officer von YYForce.
?Bei der Umsetzung unserer Strategie fĂŒr integriertes Facility Management setzen
wir darauf, verlĂ€ssliche Dienstleistungen vor Ort mit Technologien fĂŒr das
Workforce Management, intelligenter Personaleinsatzplanung, KI und
Automatisierung zu verbinden. Diese VertrÀge erweitern unsere operative Basis,
auf deren Grundlage wir ProduktivitÀt, gleichbleibende ServicequalitÀt und
Skalierbarkeit langfristig weiter verbessern können."
So unterstĂŒtzen die neuen AuftrĂ€ge die IFM-Strategie von YYForce
Die Hong Ye Group ist ein wichtiger Bestandteil des IFM-GeschÀfts von YYForce in
Singapur. Die Strategie von YYForce besteht darin, etablierte operative Facility
Services vor Ort mit technologiegestĂŒtztem Workforce Management zu verbinden und
dabei zunehmend KI, Automatisierung und Robotik einzusetzen.
Menschliche ArbeitskrĂ€fte + Technologien fĂŒr Workforce Management + IFM + KI +
Automatisierung + Robotik
Das Unternehmen ist davon ĂŒberzeugt, dass dieses Modell einen effizienteren
Personaleinsatz, eine gleichbleibende ServicequalitÀt, eine höhere betriebliche
Effizienz und bessere Skalierbarkeit unterstĂŒtzen kann. Die neu vergebenen
AuftrÀge schaffen eine erweiterte operative Basis, auf deren Grundlage YYForce
in seinem Facility-Services-GeschĂ€ft weiterhin technologiegestĂŒtzte Lösungen
entwickeln und einsetzen kann.
Ăber YYForce Inc.
YYForce Inc. (Nasdaq: YFOR) ist ein Anbieter fĂŒr KI-gestĂŒtztes Workforce
Management und integriertes Facility Management mit Hauptsitz in Singapur und
ist in ganz Asien und darĂŒber hinaus tĂ€tig. Ăber seine GeschĂ€ftsbereiche fĂŒr
Technologien im Workforce Management und IFM bietet YYForce Lösungen fĂŒr
Personaleinsatz, Workforce Management und Facility Services in zahlreichen
Dienstleistungsbranchen an.
Die Workforce-Plattform des Unternehmens, YY Circle, unterstĂŒtzt Personaleinsatz
und Workforce Management in Branchen wie dem Gastgewerbe, der Gastronomie, dem
Einzelhandel und weiteren Dienstleistungsbranchen. In seinem IFM-GeschÀft
verbindet YYForce operative Facility Services vor Ort mit Technologielösungen,
die die ProduktivitÀt der ArbeitskrÀfte und die betriebliche Effizienz steigern
sollen.
Die langfristige Strategie von YYForce konzentriert sich auf den Aufbau eines
integrierten Ăkosystems fĂŒr die Arbeitswelt der Zukunft, in dem Menschen,
intelligente Software, Automatisierung und Robotik zunehmend zusammenwirken, um
Dienstleistungen effizienter zu erbringen.
Zukunftsgerichtete Aussagen
Diese Pressemitteilung enthÀlt zukunftsgerichtete Aussagen im Sinne von
Abschnitt 27A des U.S. Securities Act von 1933 in seiner jeweils gĂŒltigen
Fassung sowie Abschnitt 21E des U.S. Securities Exchange Act von 1934 in seiner
jeweils gĂŒltigen Fassung. Zukunftsgerichtete Aussagen lassen sich unter anderem
an Begriffen wie ?kann", ?wird", ?sollte", ?erwartet", ?geht davon aus",
?schÀtzt", ?glaubt", ?plant", ?beabsichtigt", ?prognostiziert", ?vorhersagt",
?potenziell", ?fortsetzen", ?Ziel" oder Ă€hnlichen AusdrĂŒcken erkennen.
Diese zukunftsgerichteten Aussagen umfassen unter anderem Aussagen zur
erwarteten VertragserfĂŒllung und Umsatzrealisierung, zur Strategie des
Unternehmens fĂŒr integriertes Facility Management, zur Integration von
Technologien fĂŒr das Workforce Management, kĂŒnstlicher Intelligenz,
Automatisierung und Robotik in seine GeschÀftstÀtigkeit, zur betrieblichen
Effizienz und Skalierbarkeit sowie zur zukĂŒnftigen Wachstumsstrategie.
Zukunftsgerichtete Aussagen basieren auf gegenwÀrtigen Erwartungen und Annahmen
und sind mit Risiken und Unsicherheiten verbunden, die dazu fĂŒhren können, dass
die tatsĂ€chlichen Ergebnisse wesentlich von den darin ausdrĂŒcklich oder implizit
dargestellten Ergebnissen abweichen. Zu diesen Risiken und Unsicherheiten zÀhlen
unter anderem Kundenanforderungen, Vertragsbeginn und -erfĂŒllung, VerfĂŒgbarkeit
und Kosten von ArbeitskrÀften, Wettbewerbsbedingungen, Wirtschafts- und
Marktbedingungen, die Implementierung von Technologien, regulatorische
Entwicklungen sowie weitere Risiken, die in den bei der US-Börsenaufsicht SEC
(U.S. Securities and Exchange Commission) eingereichten Unterlagen von YYForce
beschrieben sind.
Lesern wird empfohlen, die bei der SEC eingereichten Unterlagen des Unternehmens
zu prĂŒfen, einschlieĂlich des Abschnitts ?Risikofaktoren" in seinem jĂŒngsten
Jahresbericht auf Formular 20-F sowie nachfolgender Einreichungen. YYForce
ĂŒbernimmt keine Verpflichtung, zukunftsgerichtete Aussagen öffentlich zu
aktualisieren oder zu Àndern, sofern dies nicht nach geltendem Recht
vorgeschrieben ist.
Ansprechpartner fĂŒr Investor Relations
Jason Zhi Yong Phua
Finanzvorstand
YYForce Inc.
enquiries@yyforce.ai
Piacente Financial Communications
yfor@thepiacentegroup.com
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