Lufthansa und ver.di einigen sich auf Tarifvertrag für Bodenpersonal

Lufthansa und ver.di haben einen Tarifvertrag für über 20.000 Bodenbeschäftigte ausgehandelt. Die Einigung beendet einen monatelangen Konflikt und verhindert Streiks.

Die Vereinbarung sieht Gehaltserhöhungen von insgesamt 4,65 Prozent und einen umfassenden Schutz vor Ausgliederungen vor. Sie gilt für Beschäftigte der Deutschen Lufthansa AG, Lufthansa Cargo und Lufthansa Technik. Die Laufzeit reicht bis Ende Februar 2028.

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Deutliche Lohnerhöhungen und mehr Geld für Azubis

Der neue Tarifvertrag sieht eine zweistufige Erhöhung der Grundgehälter vor. Ab Januar 2026 oder 2027 steigen die Gehälter zunächst um 2,2 Prozent. Eine weitere Erhöhung um 2,4 Prozent folgt für alle Beschäftigten ab März 2027.

Laut ver.di-Verhandlungsführer Marvin Reschinsky bedeutet dies für die Mitarbeiter im Schnitt gut 220 Euro mehr im Monat. Besonders profitieren sollen die unteren Einkommensgruppen. Auch die Ausbildungsvergütungen steigen um insgesamt 100 Euro.

Acht Jahre Schutz vor Ausgliederung als Kernpunkt

Ein zentraler Erfolg für die Gewerkschaft ist der langfristige Schutz vor Ausgliederungen. Für das Personal in Passagier- und Flugzeugabfertigung gilt dieser Schutz acht Jahre lang. Damit soll verhindert werden, dass Tätigkeiten an Unternehmen mit niedrigeren Löhnen ausgelagert werden.

„Dieses Tarifergebnis schafft Sicherheit in unsicheren Zeiten“, sagte Reschinsky. Die in den letzten Monaten diskutierte Ausgliederung sei nun für lange Zeit vom Tisch. Zusätzlich erhalten Gewerkschaftsmitglieder drei weitere freie Tage.

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Planungssicherheit für Passagiere und Konzern

Die Einigung kam nach vier intensiven Verhandlungsrunden zustande und beendet die Gefahr von Streiks beim Bodenpersonal. Für Passagiere und den Flugbetrieb bedeutet das wichtige Planungssicherheit.

Michael Niggemann, Lufthansa-Vorstand für Personal, betonte die Verantwortung als Arbeitgeber. Die lange Laufzeit des Vertrages bis 2028 garantiere Verlässlichkeit in einer Zeit geopolitischer Krisen.

Stabilisierung in einer Schlüsselbranche

Der Abschluss ist von großer Bedeutung für die deutsche Luftfahrt. Streiks bei Check-in, Gepäckabfertigung oder Flugzeugwartung können zu massiven Flugausfällen führen. Die Einigung stabilisiert den Betrieb am Boden.

Während hier Ruhe eingekehrt ist, laufen in anderen Bereichen des Konzerns, wie bei Piloten und Flugbegleitern, noch Verhandlungen. Die Zustimmung der ver.di-Mitglieder zu dem ausgehandelten Ergebnis steht noch aus. Eine entsprechende Befragung soll in Kürze starten.

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