Besuch, Annabell

Besuch von Annabell Pohl an Marburger Elisabethschule / DVAG stÀrkt Chancengleichheit von jungen Frauen

12.06.2025 - 09:45:01

Frankfurt - Frauen sind in MINT-Berufen in der Minderheit: Nur 16,4 Prozent aller BeschĂ€ftigten in diesem Bereich sind weiblich*. Das Programm "Wir stĂ€rken MĂ€dchen - future ready (WSM)" hat es sich zur Aufgabe gemacht, die freie Berufswahl zu unterstĂŒtzen und Gleichberechtigung zu fördern. Es wurde von der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung zusammen mit der "Stiftung RTL - Wir helfen Kindern e. V." initiiert. Auch die Deutsche Vermögensberatung (DVAG), Annabell Pohl und der gemeinnĂŒtzige Verein "DVAG hilft e. V." setzen sich dafĂŒr ein, MĂ€dchen und jungen Frauen eine chancengerechte Zukunft zu ermöglichen. Mit der gemeinsamen Förderung konnten bereits zum dritten Mal fĂŒnf hessische Schulen an "WSM" teilnehmen.

Annabell Pohl besucht Marburger SchĂŒlerinnen zum Projektabschluss

Eine davon: die Marburger Elisabethschule. Dort war Annabell Pohl, GrĂŒndungsmitglied von "DVAG hilft e. V.", am 11. Juni zu Gast. Sie tauschte sich mit den SchĂŒlerinnen aus und informierte sich in einer PrĂ€sentation ĂŒber die Abschlussprojekte der Teilnehmenden. Seit dem Auftakt im Herbst forschten die MĂ€dchen mit ihren LehrkrĂ€ften zur WasserqualitĂ€t oder zur Vermeidung von Lebensmittelverschwendung. Annabell Pohl macht sich mit "DVAG hilft e. V." aktiv fĂŒr mehr Gleichberechtigung stark. "Wir stĂ€rken MĂ€dchen" ist fĂŒr sie ein echtes Herzensprojekt: "Ich bin begeistert von den Ergebnissen. Man sieht, dass die SchĂŒlerinnen mit großem Engagement dabei waren. Durch die intensive Projektarbeit wurden viele wichtige Kompetenzen der MĂ€dchen geschult und ausgebaut. Das hat sie selbstbewusster gemacht und ihnen neue Perspektiven aufgezeigt."

Selbstbewusstsein stÀrken, Interesse an Wissenschaft und Technik fördern

Die Themen aus den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik (MINT) vermitteln nicht nur tiefere Einblicke als der Schulunterricht, sondern stĂ€rken auch KreativitĂ€t, Zusammenarbeit und kritisches Denken. Anna BrĂŒckner, Projektmanagerin bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung, sagt: "Wir freuen uns, dass wir den Teilnehmerinnen wertvolle Einblicke in den MINT-Bereich bieten konnten und sie dazu ermutigt haben, sich vorurteilsfrei und selbstbestimmt fĂŒr einen Beruf zu entscheiden. Dass wir unser Programm auch im neuen Schuljahr dank der UnterstĂŒtzung der DVAG wieder an Schulen in Hessen anbieten können, freut uns umso mehr."

* https://ots.de/AwfGZp

Über die Deutsche Vermögensberatung Gruppe

Rund 8 Millionen Kunden setzen bei den Themen Absicherung, Altersvorsorge und Vermögensaufbau auf die Kompetenz und Erfahrung der Vermögensberaterinnen und Vermögensberater der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe. Die Finanzcoaches helfen ihren Kunden, das Beste aus ihren Finanzen zu machen. Getreu dem Leitsatz "FrĂŒher an SpĂ€ter denken" bieten sie in ĂŒber 5.200 Direktionen und GeschĂ€ftsstellen eine branchenĂŒbergreifende und individuelle Beratung. Als Deutschlands grĂ¶ĂŸte eigenstĂ€ndige Allfinanzberatung feiert das Familienunternehmen 2025 sein 50-jĂ€hriges JubilĂ€um und richtet dabei den Blick weiterhin in die Zukunft, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen fĂŒr Kundinnen und Kunden anzubieten. Mehr Informationen unter: www.dvag.de.

Über "DVAG hilft e. V. - Menschen brauchen Menschen"

"DVAG hilft e. V." ist ein gemeinnĂŒtziger Verein, der es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Lebensgrundlagen und -bedingungen in der Gesellschaft nachhaltig zu stĂ€rken und zu fördern. Daher unterstĂŒtzt er insbesondere Projekte und Organisationen aus den Bereichen Bildung und Entwicklungsförderung, Forschung und Wissenschaft sowie Natur- und Umweltschutz. Der gemeinnĂŒtzige Verein wird maßgeblich von der Deutschen Vermögensberatung unterstĂŒtzt. Mehr Infos gibt es unter: www. dvag-hilft.org.

Über "Wir stĂ€rken MĂ€dchen"

"Wir stĂ€rken MĂ€dchen" ist ein Programm der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung mit dem Ziel, MĂ€dchen darin zu bestĂ€rken, selbstbestimmt und unabhĂ€ngig von Stereotypen ihren eigenen Weg zu gehen. MĂ€dchen und junge Frauen sind bis heute in vielen Berufsfeldern unterreprĂ€sentiert, obwohl ihre schulischen Leistungen und AbschlĂŒsse ihnen alle TĂŒren öffnen. Berufswahlprozesse und -entscheidungen sind weiterhin stark vom Geschlecht geprĂ€gt. So sind Frauen bis heute in MINT-Berufen unterreprĂ€sentiert, die Wahrscheinlichkeit ist geringer, dass sie ein eigenes Unternehmen grĂŒnden, und sie haben weiterhin weniger Chancen auf FĂŒhrungspositionen als MĂ€nner. Mehr Informationen gibt es auf www.wir-staerken-maedchen.deoder via Instagram @wirstaerkenmaedchen.

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