Personal, Tourismusverband

Personal fehlt – Tourismusverband fordert «Anwerbeoffensive»

30.01.2025 - 08:30:37 | dpa.de

Der Personalmangel hat lÀngst auch die Reisebranche erreicht. Vor der Bundestagswahl stellt der Tourismusverband Forderungen an die Politik, um FachkrÀfte auch aus dem Ausland zu gewinnen.

Da arbeiten, wo andere Urlaub machen: Die deutsche Reisebranche klagt ĂŒber Personalmangel. (Symbolbild) - Foto: Bodo Marks/dpa
Da arbeiten, wo andere Urlaub machen: Die deutsche Reisebranche klagt ĂŒber Personalmangel. (Symbolbild) - Foto: Bodo Marks/dpa

Angesichts des FachkrĂ€ftemangels in der Branche spricht sich der Deutsche Tourismusverband (DTV) fĂŒr eine «Anwerbeoffensive» aus. «Das FachkrĂ€fteeinwanderungsgesetz muss vereinfacht werden, um die Einstellung auslĂ€ndischer ArbeitskrĂ€fte zu erleichtern», teilte der DTV mit. «Eine nationale Anwerbeoffensive soll FachkrĂ€fte aus dem In- und Ausland gewinnen.»

Wenige Wochen vor der Bundestagswahl stellt der DTV weitere Forderungen, unter anderem sollen BĂŒrokratie abgebaut, Arbeitszeiten flexibler gestaltet und Visaverfahren vereinfacht werden. «Es gibt inzwischen immer mehr ernstzunehmende Hemmnisse, die den Tourismusstandort Deutschland gefĂ€hrden», mahnte DTV-PrĂ€sident Reinhard Meyer. 

Deutschlandtourismus als wichtiger Wirtschaftsfaktor

Die Bundespolitik mĂŒsse den Deutschlandtourismus von einem Randplatz in den Mittelpunkt rĂŒcken. Die Tourismusbranche sei eine «Leitökonomie des 21. Jahrhunderts» und solle von der Politik auch als solche gesehen werden, sagte Meyer weiter.

Eine wettbewerbsfÀhige Tourismusbranche schaffe attraktive ArbeitsplÀtze. Nach Angaben des DTV arbeiteten zuletzt etwa 2,8 Millionen ErwerbstÀtige im Tourismus. Der Deutschlandtourismus sei ein wichtiger Wirtschaftsfaktor mit einer direkten Bruttowertschöpfung von 123,8 Milliarden Euro.

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